Обычная
версия сайта
  Размер шрифта:   Шрифт:   Межсимвольный интервал:   Межстрочный интервал:   Цветовая схема:   Изображения:

МБОУ" Мумринская средняя     общеобразовательная школа"

      

План методической работы

 

 

Утверждаю

Директор

МБОУ «Мумринская СОШ»

_______________/Попова Л.В./

__________________2015 г.

 

 

План методической работы

 

 Методическая тема:  «Современные подходы к организации образовательного процесса в условиях перехода на федеральные государственные образовательные стандарты второго поколения»

 

 

 

Цель: повышение эффективности образовательного процесса через применение современных подходов к организации образовательной деятельности, непрерывное совершенствование профессионального уровня и педагогического мастерства учителя для реализации ФГОС второго поколения.

 

 

 

 

Задачи.

u    Совершенствовать внутришкольную  систему повышения квалификации учителей.

u    Внедрять новые формы непрерывного повышения  профессиональной компетентности педагогов (вебинары, видеоуроки и т.д.).

u    Создать условия для самореализации всех участников образовательного процесса через раскрытие их творческого потенциала и участие в инновационной деятельности.

u    Совершенствовать систему мониторинга и диагностики успешности образования, уровня профессиональной компетентности и методической подготовки педагогов.

u    Привести в систему работу учителей-предметников по темам самообразования, активизировать работу по выявлению и обобщению, распространению передового педагогического опыта творчески работающих педагогов.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Направления деятельности

 

Формы и виды деятельности

Сроки

Ответственные

1.                                          Обеспечение управления методической работой

1.1. Работа тематических педагогических советов:

- Экспериментальная работа в школе «Новые подходы оценивания учебных достижений обучающихся»

- Инновационное обучение в школе - системно-деятельностный подход

- Основные направления духовно-нравственного развития и воспитания личности гражданина России в ФГОС второго поколения

 

ноябрь

 

январь

 

март

зам. директора по УВР

1.2.  Работа методического совета:

- О проведении первого этапа Всероссийской олимпиады школьников

- Метапредметный подход в обучении как основное требование ФГОС второго поколения

-  Проект концепции и содержания профессионального стандарта учителя

- Экспериментальная работа в школе

- Мониторинг образовательных достижений школьников

 

Октябрь

 

декабрь

февраль

апрель

май

зам. директора по УВР

1.3.   Работа школьных методических объединений:

- Готовимся к реализации ФГОС ООО

- Возможности сети Интернет по подготовке школьников к ЕГЭ, ГИА

- Работа с электронным журналом

- Система контроля и оценки знаний обучающихся

- Использование ЭОР в преподавании предмета

- Итоги работы по самообразованию (курсовая подготовка, семинары)

По плану

руководители МО

2.                                          Обеспечение условий для непрерывного совершенствования профессионального мастерства учителя

2.1. Мониторинг развития педагогического коллектива.

- курсы; - аттестация; - достижения и награды.

сентябрь

в течение года

зам. директора по УВР

2.2. Банк данных педагогического опыта:

- публикации, открытые уроки,  мастер-классы

в течение года

зам. директора по УВР

2.3. Работа с молодыми специалистами и прибывшими учителями.

- знакомство с традициями школы;

- выбор темы по самообразованию;

- практикум по разработке рабочих программ по предмету;

- самоанализ урока;

- использование ЭОР в преподавании предмета;

- портфолио учителя;

- выявление профессиональных затруднений учителя.

 

 

сентябрь-апрель

зам. директора по УВР

учитель-наставник

2.4. Аттестация педагогических работников:
-  нормативно-правовая база и методические рекомендации по вопросу аттестации педагогов;

- аналитический отчет о результатах педагогической деятельности;

-  аттестация с целью подтверждения соответствия занимаемой должности;

- оформление стенда по аттестации;

- перспективный план прохождения аттестации.

 

 

Сентябрь- май

зам. директора по УВР

2.5. Курсовая переподготовка:

- перспективный план прохождения курсовой подготовки;

- дистанционное обучение;

- заявка на курсы.

сентябрь

зам. директора по УВР

3.                                          Обеспечение условий для изучения, обобщения и распространения
передового опыта

3.1. Методическая неделя по теме «Метапредметный подход в обучении как основное требование ФГОС второго поколения»:

- теоретический семинар «Текст как средство формирования метапредметных учебных действий»;

- открытые уроки с последующим самоанализом;

- разработка рекомендаций по итогам методнедели.

 

январь

зам. директора по УВР

3.2. Участие в заочных и очных профессиональных конкурсах («Учитель года», «Современный урок»).

декабрь

зам. директора по УВР

3.3. Школа педагогического мастерства:

- составление технологической карты урока

в течение года

зам. директора по УВР

4.                                          Обеспечение внеклассной работы по учебным предметам
и работа с одарёнными детьми

4.1. Декада начальных классов, гуманитарных наук, естественно-математических наук, физической культуры и ОБЖ

январь-февраль

руководители МО

4.2. Обновление банка данных одарённых учащихся

октябрь-декабрь

классные руководители

4.3. Организация участия школьников в предметных олимпиадах и конкурсах разного масштаба

в течение года

учителя-предметники

4.4. Тематические интеллектуальные игры

по графику

руководители МО

4.5. Школьная ученическая конференция по проектно-исследовательской деятельности

март

зам. директора по УВР

4.6. Участие в дистанционных Интернет-олимпиадах

октябрь – апрель

зам. директора по УВР

4.7. Участие в Международных и Всероссийских игровых конкурсах «Снейл»

в течение года

учителя-предметники

4.8. Выступление обучающихся на районной, межрегиональной научной конференции

по плану

Руководители проектов

5.                                          Информационное обеспечение образовательного процесса

5.1. Электронное  портфолио «Визитная карточка учителя».

5.2. Публикации из опыта работы на сайтах учительских сообществ, в печатных изданиях.

5.3. Создание и развитие персональных страниц учителей-предметников в сети Интернет.

в течение года

учителя-предметники

6.                                          Обеспечение контрольно-аналитической экспертизы

6.1. Творческие отчёты учителей по темам самообразования.

6.2. Предоставление педагогических характеристик.

6.3. Подготовка информационно-аналитических материалов по итогам проведения мероприятий.

по планам МО

руководители МО

зам. директора по УВР

 

Cайт создан по технологии "Конструктор e-Publish"